サロンの特徴
女性の働きやすすい環境づくりに力を入れています
hairsalon peleは、女性スタッフが結婚し、出産しても働ける環境を目指しています。
その人その人に合った労働環境を作り、お互いがwin winになる様な関係でいたいと思っています。
また、出店・独立を考えているスタッフには、独立支援も考えています。色んな形で「繋がり」を大事にしたいと思っています。
そして時代に合わせ、常に進化し前進するヘアサロンがpeleの目標です。
※現在、2人目のお子様を出産し、2回目の産休に入っているスタッフもいます
ライフスタイルが変わっても、永く働ける環境づくりを進めています。

Message
その目的は、シンガポール店オープンです。
いくつかの理由があります。
1つは日本人が持つ素晴らしい「技術」やサービスの「おもてなし」を世界に伝え、広めたいからです。
日本人の技術は、世界でもトップレベルだと確信しています。
もう1つは、僕たち日本人が黒髪を扱っていること。
世界の人口の70%以上が黒髪の民族です。
そんな黒髪の人々を「綺麗にし、幸せに出来るのは、日本人の僕たちではないのか?」と言う思いから始まりました。
「今の現状に留まりたくない」
「海外で働いてみたい」
「色々な経験をしてみたい」
「国内の美容業の先行きが不安」
こんな風に思っている美容師さん、大歓迎です!!
まだまだ未熟な私ですが、目標だけは常に大きく掲げています。
新しい道をPeleと一緒に作ってみませんか?
「お店と自分、お互いが共に成長し合える」そんな関係を目標にしています。
hair salon pele(株式会社Asian P-wave)
代表取締役 中村英児
募集要項
募集職種 | アシスタント(新卒、中途) スタイリスト(要相談) |
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給与 | アシスタント 基本給 195000円~ 見込残業手当 7500円 (トータル202500円~) 店販売上手当 商品売上の10~15% 技術手当 技術試験に合格する度の¥1000~3000UP(Max30000円) |
スタイリスト 基本給 210000円~ 技術手当 20000円~ 見込残業手当 10000円 (トータル240000円~) 技術売上歩合(指名売上40万円以上から) 店販売上歩合 商品売上の10~15% |
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アルバイト&パート 時給¥1100~1500 |
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勤務時間 | 1・月水木金 10:20~20:00 2・土 9:20~20:00 3・日祝 9:20~19:00 |
福利厚生 | 社員旅行(2年に1度) 美容国民健康保険・厚生年金・雇用保険 |
休日・休暇 | ■休日(完全週休二日制) ・火曜日定休+週1日定休 ■休暇 夏季冬季休暇 有給 有休あり(初年度7日.2年目12日/最大で+20日まで) |
交通費 | 一部支給(月上限15,000円) |
諸手当 |
交通費:月15,000円まで 技術手当:1,000円~30,000円 ・スタイリスト 技術手当:売上×歩合給 店販手当:売上×10%~15% |
昇給 | 年数回(カリキュラム合格ごと随時昇給)1,000円~30,000円 *技術手当にあたります。 |
賞与 | 年1回(0.5~1ヶ月分の基本給) |
福利厚生 | 厚生年金・美容保険・雇用保険・社員旅行・BBQなど |
その他 | 毎週木・土曜日の勉強会(営業後20:30~22:30) 外部講師のセミナー 外部セミナーへの参加等 |
応募資格・条件 | 美容師免許 試用期間あり(6か月間 ) |
まずはお気軽にサロン見学にお越しください。
芸能人も担当、海外にも顧客を持つ青山有名店出身のオーナー中村を中心に、青山・銀座の有名店で経験を積んだスタッフが勢ぞろい。
地域トップクラスの値段設定も、それだけお客様にご満足いただける自信があるから。
美容師は基礎が大事。あなたの大切な美容師としての一歩を当店で過ごしてみませんか?
先ずはサロンの雰囲気を見て頂きたいので、お気軽に見学にお越し頂ければと思います。 *もちろん面接も可*
(担当者:中村)